ДЧ в управлението на човешките ресурси и организационната ефективност
Manhattanville College School of Business
Ключова информация
Местоположение на кампуса
New York, Съединени Американски Щати
Езикознание
Английски език
Формат на обучение
На територията на колежа
Продължителност
18 Месеца
Темпо на обучение
Запитване на информация
Такси за обучение
USD 915 / per credit *
Крайна дата за записване
Запитване на информация
Най-ранна начална дата
Запитване на информация
* Обучение (на кредит)
Стипендии
Разгледайте възможностите за стипендии, за да помогнете за финансирането на вашето обучение
Представление
Преглед
Магистърската програма "Управление на човешките ресурси и организационна ефективност" на Колежа на Манхатънвил обучава студентите да станат успешни HR специалисти. Служителите се смятат за най-голямото предимство и конкурентно предимство на организацията. Това е от решаващо значение за привличането, обучението, развитието и запазването на най-добрите хора.
В днешните глобални и сложни пазари професионалистите по човешки ресурси поемат по-стратегическа роля от всякога. Завършилите магистърската програма на Манхаттанвил знаят как ефективно да комуникират, да управляват етично и да донасят стратегическа визия на разнообразна работна сила. Те служат като основна връзка между ръководството на организацията и нейните служители.
С курсовете, предлагани вечер и през уикендите, можете да спечелите магистърска степен, докато продължавате да растете в кариерата си.
Управление на човешките ресурси
Чрез изучаване на управлението на човешките ресурси, студентите се подготвят да станат бизнес партньори в областта на човешките ресурси, които управляват широк спектър от човешки ресурси в организационна среда. Като част от тази програма ще се впуснете дълбоко в общите награди, трудовите и трудовите отношения, правната и регулаторната среда на човешките ресурси, човешките ресурси и др. Класовете в управлението на човешките ресурси включват служителите и трудовите отношения и HR технологии.
Организационна ефективност
Чрез изучаване на организационната ефективност, студентите се подготвят да поемат по-фокусирани консултативни роли в сферата на човешките ресурси в една корпорация. Ще придобиете задълбочен опит в организационното обучение и обучението по изпълнители, организационната оценка, анализа и промяната, анализите на човешкия капитал и аналитичните инструменти за вземане на решения. Класовете за организационна ефективност включват анализ на човешкия капитал и аналитични и финансови инструменти за вземане на решения.
Резултати от програмата
Нашата магистърска програма по управление на човешките ресурси и организационна ефективност се преподава от водещия факултет в областта и от индустриалните партньори. Завършилите тази програма са намерили кариера в човешките ресурси като консултанти по управление на човешките ресурси и като администратори на компенсации. Вижте нашите препоръки, за да научите повече за това, което прави нашите завършили успешно.
Назована е една от най-добрите програми по HR
MS в областта на човешките ресурси в Манхатънвил беше избран от College Choice като една от най-добрите програми за човешки ресурси в страната през 2016 г. Бяхме класирани въз основа на критерии като академична репутация, задържане на студенти, работа в мрежа, възможности за стажове и др. Нашето местоположение в по-голямата област в Ню Йорк помага да се привлече водещ факултет в индустрията и улеснява студентите да намерят стажове и възможности за кариера в Уестчестър и Ню Йорк.
Научете повече
Интересувате се от магистърската програма "Управление на човешките ресурси и организационна ефективност" в Манхатънвил? Заявете допълнителна информация от формуляра за запитване отдясно на тази страница.
За училището
Въпроси
Подобни курсове
Магистър по човешки ресурси и развитие на английски език
- Madrid, Испания
MSc Управление на човешките ресурси
- Cork, Република Ирландия
MA in Human Resources Counselling
- Pécs, Унгария